ディレクター / LINE公式スタンプ

雇用形態
準社員
業務内容
「LINE公式スタンプ」「絵文字」のディレクション・制作進行管理を担当していただきます。
コンテンツの企画提案、ライセンサー / ライセンシーとの制作監修、クリエイティブのディレクションなど、業務領域は多岐にわたり、業務の運用改善や、ユーザー動向の分析などにも携わります。
言葉だけでは伝わらない感情をスタンプや絵文字の力で伝えることを目指して 社内外のクリエイターと連携し、ユーザー視点でコンテンツを生み出していくポジションです。
WEBサービスやデジタルコンテンツの制作ディレクター経験があり、
新しいことへのチャレンジを楽しめる方を広く募集します。

<具体的な業務内容>
・LINE公式スタンプ、絵文字のクリエイティブディレクション・制作進行管理・企画提案
・ライセンサー / ライセンシーや社内外のクリエイター、サービス事業部との調整業務
・ユーザー動向の分析に基づく改善提案

LINE公式スタンプ、絵文字の詳細はこちら

<仕事の魅力>
・多くのユーザーが利用するLINE公式スタンプの制作にダイレクトに携われる
・様々なクライアントが所有するキャラクターのスタンプ制作に携われる
・社内のイラストレーターと協働し、LINE公式スタンプの企画提案ができる
・志向に応じて、マネージャーもスペシャリストも目指せる
・スキルアップに対する意識が高く、チーム内での情報共有や勉強会がさかん

<業務環境>
・配属チームは現在リモートワーク、オフィス出社いずれも可  ※会社方針、業務状況によって変動あり
・技術書からビジネス書まで貸し出し自由の図書館制度、会社費用での書籍購入制度あり
・在宅勤務時の通信環境の整備・維持をサポート

<使用ツール>
・Adobe Photoshop, PowerPoint, Excel
・コミュニケーション:Slack, Zoom
・Macbook(Windows PCも可)及びモニター支給 ※ハイスペックPCを標準支給

<キャリアプラン>
2ヶ月程度の研修・OJTで LINE公式スタンプの制作フローなど業務に必要な知識を習得していただだいたのち、ディレクターとして担当案件の制作進行管理をお任せします。
スキルや成長のレベルにあわせて、制作ディレクションだけでなく、リードディレクターとして業務の運用改善や新規プロダクトの企画にチャレンジしていただく可能性もあります。

<関連情報>
イラストチームで働くイラストを描かないディレクターってどんな人?
【インタビュー】UIターン転職でイラストディレクターに!リモート研修の工夫とLINE 公式スタンプに携わる醍醐味とは?
LINEイラストチームってどんなとこ?上長にインタビューしてみた
応募資格
<必須の経験・スキル>
・WEBサービス / デジタルコンテンツの制作ディレクター実務経験(1年以上)

<歓迎する経験・スキル>
・エンターテインメント分野への興味や知識(キャラクター、アニメ、芸能、映画、テレビ、音楽、出版など)
・イラスト制作の経験
・アートディレクションの経験
・知的財産(IP)に関する知識
・スタンプや絵文字を日常生活の中で使用した経験

<求める人物像>
・最新のトレンドや新たなサービスに興味・関心があり、意欲的な方
・新しいことへのチャレンジを楽しむ柔軟性がある方
・周囲と協力し、積極的にコミュニケーションを取りながら業務に取り組める方
・自分で課題を見つけ、改善策を提案できる方
・学ぶ意欲があり、周囲からのフィードバックを前向きに受け取って 自身の改善に活かせる方
勤務地
〒812-0012 福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1 JRJP博多ビル12F
JR九州・JR西日本・福岡市営地下鉄「博多駅」と直結
勤務時間
9:30~18:30(実働8時間00分)
待遇・福利厚生
<休日 / 休暇>
・完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇

<給与>
・年俸制(保有されるスキル・経験・能力により優遇、相談の上で決定)
 - 年俸の12分の1を毎月支給
 - 別途、インセンティブプラン有(※1)
・給与改定:年2回
・諸手当:交通費支給、LINE Pay Benefit Plan(※2)
(※1)年俸額の他に、会社・本人の業績、評価に応じ、年2回インセンティブを支給することがあります。
(必ず支給されるものではありません。また、支給日に在籍している場合に限り支給対象となります。)
(※2)社員の「健康維持増進」「自己啓発」「次世代育成」を目的として給与とは別に支給する手当です。

<各種保険>
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

<福利厚生>
・正社員登用制度あり
・通勤手当(当社規定に基く)
・通信費補助(当社規定に基く)
・LINE Pay Benefit Plan
・LINEMO利用サポート(サービス基本料金の会社負担)
・定期健康診断(当社規定に基づき再検査費用の補助あり)
・インフルエンザ予防接種
・ライフイベント時の特別手当支給
・社員専用カフェ / マッサージルーム
・社内サークル制度
・LINE Family Day(社員家族参加イベント)
・各種研修制度(語学、職責者研修等)
・カフェテリアプラン制度
・VISA申請支援
・入社支援制度あり(当社規定に基きU/Iターン希望者のみ)

<受動喫煙防止措置の実施>
・屋内原則禁煙(屋内に喫煙室あり)
選考フロー
書類選考⇒面接(2~3回)⇒内定
※面接回数には個人差があります
※面接はオンライン(Zoom等)で実施します
※必要に応じて実技試験を行う場合があります
※詳細は面談時にお伝えします

<ご応募にあたって>
ポートフォリオ または ご自身の成果物がわかる資料等を添付してください(URL可)

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