ディレクター / LINE GAME
雇用形態
準社員
業務内容
「LINE バブル2」や「LINE レンジャ―」「LINE POP2」など、LINE GAMEの運用をおこなうディレクター業務をお願いします。
パートナー会社を含めた関係各所の中心となり、ゲームの運用を円滑に進行するための調整業務もおこなっていただきます。
＜具体的な業務内容＞
・ディレクション業務
- ゲーム開発会社との制作進行管理
- 新規イベントの企画、ディレクション、アップデート対応
- 社内外と連携が発生するQA、広告等のスケジュール管理
- 資金決済法関連の対応
- 担当タイトルのDAUや売り上げ等の効果測定 / 分析
・ゲーム広告運営業務
- AdmobやUnityAdsなどのゲーム内広告の最適化
- 新機能追加のサポート
- 担当タイトルの売り上げ等の効果測定 / 分析
- 広告実装におけるテスト業務
※すべての業務を担当するのではなく、ご経験や適性に応じて、一部業務をご担当いただきます。
＜仕事の魅力＞
・グローバルに展開しているゲームタイトルもあり、幅広いディレクションを経験できる
・プラットフォームとしての規模が大きいため、多くのユーザーに影響力のあるサービスのディレクションを経験できる
・各タイトルの運用責任者として、各ステークホルダーと連携しながら企画にもアイディアを出していくことができる
＜キャリアプラン＞
入社後まずは、担当タイトルの業務をメインにおこなっていただきます。
スキルや成長に応じて、ディレクションや広告運営の現場リーダーへのアサインや、新規ゲームタイトルの立ち上げフェーズにも携わる可能性があります。
＜関連情報＞
・これでわかる！LINE GAMEに関わる福岡の仕事｜Game事業室の10の事実。
応募資格
＜必須の経験・スキル＞
・オフィスワークのご経験
・基本的なWindowsパソコンのスキル（Word、Excel、PowerPoint、Slack）
＜歓迎する経験・スキル＞
・ゲーム開発や運営におけるディレクター、プランナー、QA等のご経験
・Web / IT業界でのディレクターやサービス運営経験
・ゲームやアプリに対する広告の実装運用経験
・資金決済法を用いた業務経験
・BtoCのWebサービスの企画、ディレクションのご経験
・各種数値の分析、管理経験
・広告の実装 / 運用に関する経験
＜求める人物像＞
・バランス感覚 / 調整力が有り、責任感をもってプロジェクト推進が出来る方
・率先力、柔軟性、スピード感をもって業務を進める能力をお持ちの方
・同僚や取引先と円滑な人間関係を築けるコミュニケーション能力をお持ちの方
・オフィスワークのご経験
・基本的なWindowsパソコンのスキル（Word、Excel、PowerPoint、Slack）
＜歓迎する経験・スキル＞
・ゲーム開発や運営におけるディレクター、プランナー、QA等のご経験
・Web / IT業界でのディレクターやサービス運営経験
・ゲームやアプリに対する広告の実装運用経験
・資金決済法を用いた業務経験
・BtoCのWebサービスの企画、ディレクションのご経験
・各種数値の分析、管理経験
・広告の実装 / 運用に関する経験
＜求める人物像＞
・バランス感覚 / 調整力が有り、責任感をもってプロジェクト推進が出来る方
・率先力、柔軟性、スピード感をもって業務を進める能力をお持ちの方
・同僚や取引先と円滑な人間関係を築けるコミュニケーション能力をお持ちの方
勤務地
〒812-0012 福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1 JRJP博多ビル12F
JR九州・JR西日本・福岡市営地下鉄「博多駅」と直結
JR九州・JR西日本・福岡市営地下鉄「博多駅」と直結
勤務時間
9:30～18:30（実働8時間00分）
待遇・福利厚生
＜休日 / 休暇＞
・完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
＜給与＞
・年俸制（保有されるスキル・経験・能力により優遇、相談の上で決定）
- 年俸の12分の1を毎月支給
- 別途、インセンティブプラン有（※1）
・給与改定：年2回
・諸手当：交通費支給、Benefit Plan（※2）
（※1）年俸額の他に、会社・本人の業績、評価に応じ、年2回インセンティブを支給することがあります。
（必ず支給されるものではありません。また、支給日に在籍している場合に限り支給対象となります。）
（※2）社員の「健康維持増進」「自己啓発」「次世代育成」を目的として給与とは別に支給する手当です。
＜各種保険＞
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
＜福利厚生＞
・正社員登用制度あり
・通勤手当（当社規定に基く）
・通信費補助（当社規定に基く）
・Benefit Plan
・LINEMO利用サポート（サービス基本料金の会社負担）
・定期健康診断（当社規定に基づき再検査費用の補助あり）
・インフルエンザ予防接種
・ライフイベント時の特別手当支給
・社員専用カフェ / マッサージルーム
・社内サークル制度
・LINE Family Day（社員家族参加イベント）
・各種研修制度（語学、職責者研修等）
・カフェテリアプラン制度
・VISA申請支援
・入社支援制度あり（当社規定に基きU/Iターン希望者のみ）
＜受動喫煙防止措置の実施＞
・屋内原則禁煙（屋内に喫煙室あり）
・完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
＜給与＞
・年俸制（保有されるスキル・経験・能力により優遇、相談の上で決定）
- 年俸の12分の1を毎月支給
- 別途、インセンティブプラン有（※1）
・給与改定：年2回
・諸手当：交通費支給、Benefit Plan（※2）
（※1）年俸額の他に、会社・本人の業績、評価に応じ、年2回インセンティブを支給することがあります。
（必ず支給されるものではありません。また、支給日に在籍している場合に限り支給対象となります。）
（※2）社員の「健康維持増進」「自己啓発」「次世代育成」を目的として給与とは別に支給する手当です。
＜各種保険＞
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
＜福利厚生＞
・正社員登用制度あり
・通勤手当（当社規定に基く）
・通信費補助（当社規定に基く）
・Benefit Plan
・LINEMO利用サポート（サービス基本料金の会社負担）
・定期健康診断（当社規定に基づき再検査費用の補助あり）
・インフルエンザ予防接種
・ライフイベント時の特別手当支給
・社員専用カフェ / マッサージルーム
・社内サークル制度
・LINE Family Day（社員家族参加イベント）
・各種研修制度（語学、職責者研修等）
・カフェテリアプラン制度
・VISA申請支援
・入社支援制度あり（当社規定に基きU/Iターン希望者のみ）
＜受動喫煙防止措置の実施＞
・屋内原則禁煙（屋内に喫煙室あり）
選考フロー
書類選考⇒面接（2～3回）⇒内定
※面接回数には個人差があります
※面接はオンライン（Zoom等）で実施します
※詳細は面談時にお伝えします
※面接はオンライン（Zoom等）で実施します
※詳細は面談時にお伝えします