編集・編成 / LINE NEWS
雇用形態
準社員
業務内容
LINEのニュースタブや「LINE公式アカウント」など、「LINE NEWS」に掲載されるニュースの編成・編集業務全般をお任せします。
「LINE NEWS」には、新聞、雑誌、テレビ局、ウェブ媒体など1100を超えるパートナーから、24時間365日、多くのニュースが集まってきます。これを編成し、7700万ユーザーに発信する、社会的な影響力の大きなポジションです。大規模な災害など、有事の緊急対応も業務の一環です。
政治・経済、エンタメ、スポーツ、芸能、ファッション、グルメ、カルチャー。
あらゆる「ニュース」に関心があり、責任をもって発信してくれる方を広く募集します。
＜主な業務内容＞
LINE NEWSの編成・編集業務全般
・ニュースタブの運用（編成、タイトル編集、送信）
・LINE NEWS Selectの運用（編成、配信）
・LINE内の導線編集
・公式SNSの運用（X、Facebookほか）
・大規模災害時の緊急対応
＜仕事の魅力＞
・国内最大級のニュースプラットフォームの編成担当として、情報発信の最前線で働ける
・スピードが速く、社会的影響力の大きいWebニュースの領域で、編成・編集のスキルを磨ける
＜キャリアプラン＞
「LINE NEWS」のサービスや業務の流れ、ニュース編集者としての「価値判断」や「マインド」を習得した後、編集・編成業務にデビュー。
各自強みを活かしながらプロフェッショナルとして活躍いただくことに期待します。
スキルや成長に応じて、運用設計や数値向上に向けた分析・施策などもおまかせする可能性があります。
＜関連情報＞
部長インタビュー「“メディアを育てる”組織づくり」
応募資格
＜必須の経験・スキル＞
・Webサイト、モバイルサイトの運用経験（個人サイトを含む、規模を問わない）
＜歓迎する経験・スキル＞
・ニュースサイトの運用経験
・モバイル向けWebサイトにおける企画・ディレクション（進行管理）経験
・記者・ライター等、取材・執筆・発信の経験（個人ブログやSNS等での配信等も含む)
・遅番（14:00～23:00、16:00～25:00）での勤務が可能な方
＜求める人物像＞
・時事問題やスポーツ、エンタメ、ネットの話題に興味 / 関心がある方
・グルメ、ファッション、カルチャーなどに興味 / 関心がある方
・好きなことや興味のあることが人より多い方、情報収集が得意な方
・ユーザー視点を持ちつつ、新たな価値提供を常に考えられる方
・ユーザーの反応がモチベーションにつながる方
・Webサイト、モバイルサイトの運用経験（個人サイトを含む、規模を問わない）
＜歓迎する経験・スキル＞
・ニュースサイトの運用経験
・モバイル向けWebサイトにおける企画・ディレクション（進行管理）経験
・記者・ライター等、取材・執筆・発信の経験（個人ブログやSNS等での配信等も含む)
・遅番（14:00～23:00、16:00～25:00）での勤務が可能な方
＜求める人物像＞
・時事問題やスポーツ、エンタメ、ネットの話題に興味 / 関心がある方
・グルメ、ファッション、カルチャーなどに興味 / 関心がある方
・好きなことや興味のあることが人より多い方、情報収集が得意な方
・ユーザー視点を持ちつつ、新たな価値提供を常に考えられる方
・ユーザーの反応がモチベーションにつながる方
勤務地
〒812-0012 福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1 JRJP博多ビル12F
JR九州・JR西日本・福岡市営地下鉄「博多駅」と直結
JR九州・JR西日本・福岡市営地下鉄「博多駅」と直結
勤務時間
7交代シフト制
（1）6：00～15：00、（2）7：00～16：00、（3）9：30～18：30、（4）10：00～19：00、（5）12：00～21：00、（6）14：00～23：00、（7）16：00～25：00
（実働8時間00分）
（1）6：00～15：00、（2）7：00～16：00、（3）9：30～18：30、（4）10：00～19：00、（5）12：00～21：00、（6）14：00～23：00、（7）16：00～25：00
（実働8時間00分）
待遇・福利厚生
＜休日 / 休暇＞
・完全週休2日制（シフト制）、有給休暇、慶弔休暇
＜給与＞
・年俸制（保有されるスキル・経験・能力により優遇、相談の上で決定）
- 年俸の12分の1を毎月支給
- 別途、インセンティブプラン有（※1）
・給与改定：年2回
・諸手当：交通費支給、Benefit Plan(※2)
（※1）年俸額の他に、会社・本人の業績、評価に応じ、年2回インセンティブを支給することがあります。
（必ず支給されるものではありません。また、支給日に在籍している場合に限り支給対象となります。）
（※2）社員の「健康維持増進」「自己啓発」「次世代育成」を目的として給与とは別に支給する手当です。
＜各種保険＞
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
＜福利厚生＞
・正社員登用制度あり
・通勤手当（当社規定に基く）
・通信費補助（当社規定に基く）
・Benefit Plan
・LINEMO利用サポート（サービス基本料金の会社負担）
・定期健康診断（当社規定に基づき再検査費用の補助あり）
・インフルエンザ予防接種
・ライフイベント時の特別手当支給
・社員専用カフェ / マッサージルーム
・社内サークル制度
・LINE Family Day（社員家族参加イベント）
・各種研修制度（語学、職責者研修等）
・カフェテリアプラン制度
・VISA申請支援
・入社支援制度あり（当社規定に基きU/Iターン希望者のみ）
＜受動喫煙防止措置の実施＞
・屋内原則禁煙（屋内に喫煙室あり）
・完全週休2日制（シフト制）、有給休暇、慶弔休暇
＜給与＞
・年俸制（保有されるスキル・経験・能力により優遇、相談の上で決定）
- 年俸の12分の1を毎月支給
- 別途、インセンティブプラン有（※1）
・給与改定：年2回
・諸手当：交通費支給、Benefit Plan(※2)
（※1）年俸額の他に、会社・本人の業績、評価に応じ、年2回インセンティブを支給することがあります。
（必ず支給されるものではありません。また、支給日に在籍している場合に限り支給対象となります。）
（※2）社員の「健康維持増進」「自己啓発」「次世代育成」を目的として給与とは別に支給する手当です。
＜各種保険＞
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
＜福利厚生＞
・正社員登用制度あり
・通勤手当（当社規定に基く）
・通信費補助（当社規定に基く）
・Benefit Plan
・LINEMO利用サポート（サービス基本料金の会社負担）
・定期健康診断（当社規定に基づき再検査費用の補助あり）
・インフルエンザ予防接種
・ライフイベント時の特別手当支給
・社員専用カフェ / マッサージルーム
・社内サークル制度
・LINE Family Day（社員家族参加イベント）
・各種研修制度（語学、職責者研修等）
・カフェテリアプラン制度
・VISA申請支援
・入社支援制度あり（当社規定に基きU/Iターン希望者のみ）
＜受動喫煙防止措置の実施＞
・屋内原則禁煙（屋内に喫煙室あり）
選考フロー
書類選考⇒スキルテスト＆面接（2～3回）⇒内定
※面接回数には個人差があります
※一次面接とスキルテストは福岡市博多区の当社オフィスで実施します
遠方にお住まい、在職中などで来社が難しい場合はご相談ください
※スキルテスト内容
・30分程度
・編集や情報発信にかかる基礎的なリテラシーやリスク管理能力を確認します
※2次面接以降はオンラインで実施します
※一次面接とスキルテストは福岡市博多区の当社オフィスで実施します
遠方にお住まい、在職中などで来社が難しい場合はご相談ください
※スキルテスト内容
・30分程度
・編集や情報発信にかかる基礎的なリテラシーやリスク管理能力を確認します
※2次面接以降はオンラインで実施します