プロダクトマネージャー / グループプロダクト

LINEヤフーグループのサービスやプロダクトに横断的に関わって課題解決に取り組む当社バリューマネジメント本部で、プロダクトマネジメントのプロフェッショナルとして活躍してくださる方を募集します。担当するサービスのKGI / KPI実現に向けて、ユーザーリサーチから改善施策の立案、UI / UX設計、リリースまでの実業務に一連で対応します。
プロダクトマネージャー（PdM）としての実務経験があり、企画・開発・テスト・デザイン・サービス運営等の各領域の担当者と連携してプロジェクトを推進した経験がある方、ユーザーボイスや各種データ、業務の現場などから自ら課題を見つけ、解決に向けて取り組める方、LINEヤフーのサービスに直接関わって、ユーザーにより良い体験を届けることに熱意を持って取り組んでくださる経験者のご応募をお待ちしています。

＜具体的な業務内容＞
担当するサービスの改善や新機能追加にかかるプロダクトマネジメント業務全般
※担当サービスは組織として受注する案件ならびに本人の適性・スキルに応じて決定します
・既存サービスの改修に関する企画立案
・要件定義
・効果予測
・改修仕様設計・ユーザーストーリーの作成
・開発、デザイン担当者との仕様調整
・改修プロジェクトの進行管理 （スクラム開発）　
・リリース後の効果測定・各種調査・分析・レポーティング

 ＜働き方＞
リモートワーク：相談可
※ただし業務上必要な場合の出社あり
※出社日あり

＜仕事の魅力＞
・LINEヤフーの多様なプロダクトの課題解決に直接関わり、サービスの成長に直接貢献できる
・戦略策定から業務改善・DX領域まで、一連の改善アクションを推進できる
・エンジニア、デザイナー、マーケティング、セールス、運用など、グループ内の他部署多職種と連携しながらプロダクト改善をリードできる
・新しい技術やソリューションに触れ、最新の動向を知ることができる
・少数精鋭の組織で中核メンバーとして働ける

＜キャリアプラン＞
入社後、特定サービスのプロダクト改善プロジェクトにメンバーとしてアサイン。チームメンバーからフォローを受けながら、実務を通じて早期から裁量を持って活躍できる環境です。その後も多様なサービスで多様なソリューションを提供しながら実績を積み、プロダクトマネージャーとして活躍していただくことを期待しています。

・アサインの事例：「LINEバイト」の場合
プロダクトマネージャーとして企画チームに参画。サービスKPIの達成に向け、課題の特定、改善企画、リリース、リリース後の運用、再改善まで、事業戦略に基づいたプロダクト改善のPDCAを一連で担当します。

＜関連情報＞
・バリューマネジメント本部 公式note
・LINEヤフーグループの悩みを解決！「ビジネスコンサルタント」の役割と魅力とは？
・2025/11/20開催 バリューマネジメント本部 キャリア採用説明会 開催告知・レポート

＜休日 / 休暇＞
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇制度（勤続5年で10日間）、ハッピーフライデー（土曜祝日振替休暇）

＜給与＞
・賃金形態：月給制（固定残業代含む※1）
・給与改定：年2回
・賞与：年2回（会社や所属部署の業績を踏まえて支給）
・諸手当：交通費支給（※2）、働く環境支援手当（※3）
（※1）時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定時間外手当を支給。
（※2）所属オフィスに出社した日数に応じて実費を支給。月額上限150,000円。
（※3）働く環境の整備やランニングコスト補填を目的として支給。

＜各種保険＞
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

＜福利厚生＞
・通勤手当（当社規定に基く）
・働く環境支援手当（当社規定に基く）
・定期健康診断（当社規定に基づき再検査費用の補助あり）
・企業型確定拠出年金制度
・株式累積投資（るいとう）
・財形貯蓄
・総合福祉団体定期保険（弔慰金）
・インフルエンザ予防接種
・ライフイベント時の特別手当支給
・社員専用カフェ / マッサージルーム / リラックススペース （拠点により異なる）
・社内サークル制度
・社員家族参加イベント「Family Day」（拠点により実施形態は異なる）
・各種研修制度（語学、職責者研修等）
・カフェテリアプラン制度
・VISA申請支援
・入社支援制度あり（当社規定に基きU/Iターン希望者のみ）

＜受動喫煙防止措置の実施＞
・屋内原則禁煙（屋内に喫煙室あり）